Mapeamento de Habilidades
Inferência automática de skills e avaliação pelo próprio colaborador e pelo gestor.
Diagnóstico de Fit e Gaps
Visualização de lacunas de habilidades em relação à função atual do colaborador.
Leveling
Transparência sobre competências e habilidades que se espera de cada nível.
Busca direta e por desafio
Agente que recomenda talentos para desafios ou funções com análise de compatibilidade.
Compare
Comparação de perfis talentos lado a lado acerca de exigências de nível e habilidades.
Perfil de Talento
Perfis individuais de cada talento com dados de alocação, performance, skills e histórico.
Análise de Complementariedade
Análise de forças e gaps por times, com racional e insights para otimização de grupos de trabalho.
Plugue o seu próprio agente
Aproveite toda a base de dados e inteligência gerada por acaso.
Antes de contratar, entenda o potencial já existente na sua organização. Em minutos.
Descreva o que precisa em linguagem natural
Receba uma lista de talentos recomendados
Selecione os melhores talentos
Melhor correspondência
Vamos além do match. Nossa IA não só identifica os talentos mais aderentes, como constrói o racional por trás de cada recomendação.
Descreva o desafio de negócio que você precisa resolver
Veja o nível de match com base nos dados coletados
Entenda exatamente por que cada talento foi recomendado
Tenha uma visão completa do colaborador, acessando suas skills validadas, performance e histórico de carreira.
Selecione o perfil que deseja alocar ou desenvolver
Analise sua performance, gaps de skills e experiências
Tome decisões de talento baseada em dados
Construída a partir dos dados e do contexto da sua empresa, a inteligência se adapta à sua realidade do seu negócio.
Um motor que transforma dados brutos em skills estruturadas, identificando automaticamente competências a partir de múltiplas fontes e evidências rastreá.veis.
Uma linguagem de skills unificada, adaptada ao contexto da sua empresa e atualizada continuamente.
Sinaliza gaps de skills, riscos de continuidade e necessidades futuras de talentos e skills.
