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O sistema operacional das organizações do futuro

Tudo baseado em habilidades.

A acaso's Community Operating System conecta soluções que usam IA para os times se transformarem mais rápido e para melhor.

para a empresa

Taxonomia de Skills

Construa uma framework robusto de dados de habilidades para apoiar transformações organizacionais.

Saiba mais

O sistema operacional das
organizações do futuro

Tudo baseado em habilidades.

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Taxonomia de Skills

Construa uma framework robusto e dinâmico de dados de habilidades para apoiar transformações organizacionais.

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O sistema operacional das
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Tudo baseado em habilidades.

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Taxonomia de Skills

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Saiba mais

Encontre, conheça e prepare o talento que sua estratégia precisa.

Menos cargos. Mais habilidades. Desenvolvemos e aplicamos inteligência skill-matching de
gestão de talentos para aumentar a eficiência e produtividade das organizações.

Menos cargos. Mais habilidades. Desenvolvemos e aplicamos inteligência skill-matching de gestão de talentos para aumentar a eficiência e produtividade das organizações.

Para o colaborador

Para o RH

Visibilidade de habilidades e

dados de carreira individuais

Jornada de desenvolvimento

guiada e personalizada

Recomendações de

aprendizado e trabalho por IA

Para o colaborador

Para o RH

Visibilidade de habilidades e
dados de carreira individuais

Jornada de desenvolvimento
guiada e personalizada

Recomendações de aprendizado
e trabalho por IA

Uma nova forma de trabalhar, mais eficiente e conectada. Skill-based.

R$0.1tri

são perdidos anualmente por conta de desconexão das pessoas com o trabalho, no mundo. Isso é 80% do PIB do Brasil.

Gallup 2023

A desconexão do mundo do trabalho gera desperdício de talento e dinheiro.

+0%

RH que se baseia em habilidades transforma a eficiência da organização.

Expansão do pool de talentos em até 20x, como no Brasil e EUA.

🇧🇷

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🇪🇸

🇨🇦

R$0.1tri

são perdidos anualmente por conta de desconexão das pessoas com o trabalho, no mundo. Isso é 80% do PIB do Brasil.

Gallup 2023

A desconexão do mundo do trabalho gera desperdício de talento e dinheiro.

+0%

de capacidade de antecipar e reagir a mudanças.

Expansão do pool de talentos em até 20x, como no Brasil e EUA.

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são perdidos anualmente por conta de desconexão das pessoas com o trabalho, no mundo. Isso é 80% do PIB do Brasil.

Gallup 2023

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de capacidade de antecipar e reagir a mudanças.

Expansão do pool de talentos em até 20x, como no Brasil e EUA.

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Não somos mais uma plataforma de RH.

Não somo mais uma plataforma de RH.

Potencializamos e nos integramos às existentes.

As pessoas certas nos lugares certos

Fernanda Coutinho
CHRO no Mercado Bitcoin
A acaso é uma solução que nos dará escalabilidade em fazer o melhor matching para encontrar o que precisamos real time. Há muito tempo lidamos com o desafio de compreender quais talentos temos internamente, onde estão, como alocá-los a partir dos desafios que cada negócio traz. No final do dia, é sobre termos as pessoas certas, nas cadeiras certas e no tempo certo.
Karin Souza
HRBP na BASF
acaso tem uma solução transformadora como apoio do RH e da Liderança, pois consegue, por meio da IA, dar clareza e direcionamento sobre onde e como investir no desenvolvimento das pessoas. De forma assertiva e inteligente, ela nos provoca a abrir a mente sobre novas perspectivas de gestão e desenvolvimento.
gary bolles
Autor, As Próximas Regras Do Trabalho e Senior Advisor em Acaso
Na era da IA, toda organização precisa ter uma visão precisa das habilidades humanas em toda a empresa e a capacidade de capacitar cada colaborador a desenvolver novas habilidades rapidamente. A acaso está liderando esse futuro do trabalho ao oferecer produtos impulsionados por IA que ajudam as organizações a maximizar seu talento valioso por meio de “redes de desenvolvimento de habilidades”.

Fernanda Coutinho
CHRO no Mercado Bitcoin
A acaso é uma solução que nos dará escalabilidade em fazer o melhor matching para encontrar o que precisamos real time. Há muito tempo lidamos com o desafio de compreender quais talentos temos internamente, onde estão, como alocá-los a partir dos desafios que cada negócio traz. No final do dia, é sobre termos as pessoas certas, nas cadeiras certas e no tempo certo.
Karin Souza
HRBP na BASF
acaso tem uma solução transformadora como apoio do RH e da Liderança, pois consegue, por meio da IA, dar clareza e direcionamento sobre onde e como investir no desenvolvimento das pessoas. De forma assertiva e inteligente, ela nos provoca a abrir a mente sobre novas perspectivas de gestão e desenvolvimento.
gary bolles
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Na era da IA, toda organização precisa ter uma visão precisa das habilidades humanas em toda a empresa e a capacidade de capacitar cada colaborador a desenvolver novas habilidades rapidamente. A acaso está liderando esse futuro do trabalho ao oferecer produtos impulsionados por IA que ajudam as organizações a maximizar seu talento valioso por meio de “redes de desenvolvimento de habilidades”.