Eliane Souza

Agile Master Sênior - Agilidade Org. - Atacados, Corp. e Open Finance

eliane.almeida@bv.com.br

Facilitadora de Times | Tecnologia & Agilidade | Foco em Pessoas, Produtos e Resultado Meu trabalho é conectar pessoas, processos e tecnologia para transformar ideias em entregas relevantes, sempre buscando ambientes colaborativos, com autonomia e foco em valor. Tenho experiência em ambientes complexos, especialmente no setor financeiro, e já trabalhei com desenvolvimento de sistemas (foco em mainframe) e frameworks ágeis (Scrum, Kanban, SAFe, Lean). Tenho aprofundado meu olhar sobre gestão de produtos para apoiar os times com mais contexto, visão de negócio e impacto nas soluções desenvolvidas. 📌 Certificações que apoiam minha jornada: SAFe® 5 Agilist Professional Scrum Master (PSM I) Management 3.0 Kanban Management Professional (KMP I) Professional Scrum Product Owner (PSPO) Certified Lean Inception Facilitator (CLF)

Habilidades Identificadas

Análise de Dados

Colaboração Interfuncional

Visualização de Dados

Acceptance Criteria Definition

Adaptabilidade Ágil

Análise de Métricas

Análise de Pesquisa

Clareza

Comunicação Interna

Conformidade Ambiental

Habilidades não Identificadas

Do cargo

Da área

Habilidades de Comunicação

Relação e Gestão de Stakeholders

Gestão de Desempenho

Coaching

Engajamento

Facilitação

Gestão de Feedback

Priorização

Mentalidade Estratégica

Desenvolvimento de Talentos

Histórico Profissional

Do BV

Do LinkedIn

Agile Master Sr

Reestruturação

01/10/2022 - atual

Analista Sistemas Sr

Inicial

01/06/2021 - 01/10/2022

Cargo

Agile Master Sênior

Diretoria

Pessoas, Cultura e Agilidade

Área

Agilidade Org. - Atacados, Corp. e Open Finance

Quebra

Estratégia de Pessoas e Transformação

Human-centered
ways of working.

The HR Insights Club

Uma curadoria mensal dos principais artigos e tendências sobre talentos e tecnologia para quem lidera times do futuro.

A acaso é uma HR Tech brasileira que atua na interseção entre pessoas, dados e negócios. A startup nasceu da constatação de que, apesar do volume crescente de informações sobre colaboradores, muitas organizações ainda tomam decisões críticas sobre talentos com baixa visibilidade e pouco contexto. A proposta da acaso é transformar dados dispersos de RH em inteligência estratégica, conectando habilidades, performance e dados das pessoas às necessidades do negócio.

Solutions

Casos de Uso

The acaso

Tecnologia

© acaso 2025

Human-centered
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Uma curadoria mensal dos principais artigos e tendências sobre talentos e tecnologia para quem lidera times do futuro.

A acaso é uma HR Tech brasileira que atua na interseção entre pessoas, dados e negócios. A startup nasceu da constatação de que, apesar do volume crescente de informações sobre colaboradores, muitas organizações ainda tomam decisões críticas sobre talentos com baixa visibilidade e pouco contexto. A proposta da acaso é transformar dados dispersos de RH em inteligência estratégica, conectando habilidades, performance e dados das pessoas às necessidades do negócio.

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