Delano De Milano

Agile Coach Sênior - Agilidade Org. - Fundação Tech, Dados e Prod. Internos

delano.milano@bv.com.br

Sólida experiência em Gestão com mais de 26 anos de mercado de trabalho. Gestão de Projetos Lean Ágil baseado em PMI, SCRUM, SAFe e ITIL em projetos WEB e Mobile em clientes diversos incluindo sustentação de aplicações. Gestão de Portfólio com experiência em Agilidade Organizacional, Transformação Digital, Design Sprint, Design Thinking e Ciclos de Inception para ideação de soluções com Analytics e UI/UX. Profissional experiente em todas as esferas da organização. Gestão de equipes a mais de 15 anos. Especialista em Azure, Jira e Monday. Mentoring e Coaching de carreira de vários profissionais. Desenvolvimento de Novos Produtos e Negócios, Desenvolvimento de Sistemas, Inteligência Artificial, Sistemas de Telecomunicações.

Habilidades Identificadas

Análise de Dados

Colaboração Interfuncional

Administração do Azure

Análise de Clima e Engajamento

Análise de Mapeamento

Análise de Métricas

Análise de Requisitos

Aprimoramento da Eficiência

Avaliação de Impacto

Comunicação Interna

Habilidades não Identificadas

Do cargo

Da área

Habilidades de Comunicação

Relação e Gestão de Stakeholders

Big Data

Customer-Centric Design

Gestão de Desempenho

Melhoria Contínua

Resolução de Conflitos

Resolução de problemas orientada a dados

Coaching

Facilitação

Histórico Profissional

Do BV

Do LinkedIn

Agile Coach Sr

Reclassificaçao de Cargo

01/06/2025 - atual

Agile Master Sr

Inicial

05/05/2025 - 01/06/2025

Cargo

Agile Coach Sênior

Diretoria

Pessoas, Cultura e Agilidade

Área

Agilidade Org. - Fundação Tech, Dados e Prod. Internos

Quebra

Perímetro Ágil

Human-centered
ways of working.

The HR Insights Club

Uma curadoria mensal dos principais artigos e tendências sobre talentos e tecnologia para quem lidera times do futuro.

A acaso é uma HR Tech brasileira que atua na interseção entre pessoas, dados e negócios. A startup nasceu da constatação de que, apesar do volume crescente de informações sobre colaboradores, muitas organizações ainda tomam decisões críticas sobre talentos com baixa visibilidade e pouco contexto. A proposta da acaso é transformar dados dispersos de RH em inteligência estratégica, conectando habilidades, performance e dados das pessoas às necessidades do negócio.

Solutions

Casos de Uso

The acaso

Tecnologia

© acaso 2025

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A acaso é uma HR Tech brasileira que atua na interseção entre pessoas, dados e negócios. A startup nasceu da constatação de que, apesar do volume crescente de informações sobre colaboradores, muitas organizações ainda tomam decisões críticas sobre talentos com baixa visibilidade e pouco contexto. A proposta da acaso é transformar dados dispersos de RH em inteligência estratégica, conectando habilidades, performance e dados das pessoas às necessidades do negócio.

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