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Renan Alves

Renan Alves

LVL MAX

empresa

BOOST Engineering

cargo

CEO

Super Skills

Super Skills

Mission Critical Infrastructure

Data Center Strategy

Turnkey Project Delivery

Bio

Bio

Você é um executivo experiente e especialista em data centers, atualmente atuando como CEO da BOOST Engineering e Presidente da Associação Brasileira de Data Centers (ABDC). Com mais de 20 anos nos setores de missão crítica e data centers, você liderou operações regionais e internacionais, com destaque para a mtu Kinetic PowerPack e a Mendes Holler Engenharia. É reconhecido por impulsionar o crescimento da infraestrutura digital no Brasil, moderar painéis de alto nível e promover a sustentabilidade e a inovação. Sua carreira abrange cargos de liderança em empresas multinacionais e locais, com forte atuação no Brasil e América Latina.

Interesses

Interesses

Marcas sustentáveis

Excelência profissional

Soluções personalizadas

Aprendizado contínuo

Eventos de networking

Traços de Personalidade

Traços de Personalidade

Liderança com Propósito

Toma decisões pautadas por impacto social, ética e cultura organizacional.

Toma decisões pautadas por impacto social, ética e cultura organizacional.

Toma decisões pautadas por impacto social, ética e cultura organizacional.

Visão Colaborativa

Valoriza parcerias, trabalho em equipe e diálogo aberto para impulsionar o progresso do setor.

Valoriza parcerias, trabalho em equipe e diálogo aberto para impulsionar o progresso do setor.

Valoriza parcerias, trabalho em equipe e diálogo aberto para impulsionar o progresso do setor.

Foco em Inovação

Adota novas tecnologias e soluções sustentáveis, especialmente em infraestruturas digitais.

Adota novas tecnologias e soluções sustentáveis, especialmente em infraestruturas digitais.

Adota novas tecnologias e soluções sustentáveis, especialmente em infraestruturas digitais.

Carreira

Carreira

CEO

BOOST Engineering

1/2022 - Present

President

ABDC - Associação Brasileira de Data Center

9/2024 - Present

Institutional Relations Director

ABDC - Associação Brasileira de Data Center

1/2024 - 9/2024

Highlights

Highlights

Atua na esfera profissional há mais de 20 anos, evoluindo da consultoria em geração de energia para cargos executivos em data centers e infraestrutura crítica.

Seu período mais longo foi como CEO para América Latina e América do Norte na mtu Kinetic PowerPack (8,5 anos), enquanto o mais curto foi como Diretor de Relações Institucionais na ABDC (8 meses); a média de permanência por empresa é de aproximadamente 3,5 anos.

Evoluiu de funções em consultoria e gestão geral para se tornar uma referência em engenharia de data center e advocacy, com liderança na STEMAC, mtu Kinetic PowerPack, Mendes Holler Engenharia, BOOST Engineering e ABDC.

Atuou principalmente no Brasil (com destaque para São Paulo e Porto Alegre), com impacto regional significativo nas Américas do Norte e Latina, refletindo uma combinação de experiência local e internacional.

Contribuiu com empresas de médio e grande porte nos setores de energia, engenharia e infraestrutura digital, sendo reconhecido por sua influência em desenvolvimento de data centers, sustentabilidade e regulação do setor.

Conexões Recomendadas

Conexões Recomendadas

Skills

Suas skills

Suas skills

Data Center Strategy

Mission Critical Infrastructure

Electrical Installations

Technical Design

Operations Oversight

Maintenance Planning

Quality Assurance

Regulatory Compliance

Power Generation

Brand Repositioning

Stakeholder Engagement

Complex Negotiation

Solution Architecture

Key Account

Growth Strategies

Competitive Positioning

International Expansion

Cross-cultural Leadership

Sales Strategy

Startup Scaling

Skills gap para o desafio

Skills gap para o desafio

AI Implementation

Data-driven Decisions

Digital Platform Development

Automation Strategy

AI Integration

Agile Methodology

Data Governance

Cloud Migration

Ecosystem Development

Cross-functional Collaboration

A inferência de habilidades nesta página foi realizada por meio da tecnologia proprietária da acaso, via Inteligência Artificial, com dados públicos disponíveis nos perfis do LinkedIn dos participantes.

Acesse aca.so e descubra como uma abordagem baseada em skills pode garantir mais agilidade e inteligência na construção de times.

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