Cargo

Diretor de CRM

Overview

Compare Diretoria

Compare Gerência Sênior

Banda

I

Área

Omnicanalidade

Importância

Crítico

Impulsionar o valor do cliente ao longo do tempo, (LTV) transformando a base de dados em um ativo estratégico que gere crescime e rentabilidade, por meio da criação e otimização de aquisição, retenção e fidelização de consultoras e clientes.

Atividades

Definir e sustentar a Estratégia de CRM Multimarca e Multicanal

Gerir e Otimizar o Relacionamento com Clientes Finais (CF) e Consultoras de Beleza (CB) em Múltiplas Geografias

Desenvolver e Implementar Ferramentas e Metodologias de CRM

GMROI

Coordenar e Articular com Equipes Locais e Globais

Ver mais

Domínios

Agilidade, Resiliência e Crescimento Adaptativo

Relevância

Alta

Colaboração com accountability e execução com eficiência

Relevância

Alta

Experiência dos Clientes

Relevância

Muito baixa

Foco no Cliente

Relevância

Alta

Formulação e Execução da Estratégia

Relevância

Alta

Gestão de Performance, Alocação de Capital e Retorno

Relevância

Muito alta

Gestão de riscos, conformidade e integridade legal

Relevância

Muito baixa

Gestão de Serviços Financeiros

Relevância

Muito baixa

Gestão Financeira e Novos Negócios

Relevância

Muito baixa

Inovação

Relevância

Média

Liderança BEB e Comunicação Assertiva

Relevância

Alta

Marcas, Categorias e Produtos

Relevância

Muito baixa

Mentalidade de Crescimento e Inovação

Relevância

Alta

Mercados e Canais

Relevância

Muito alta

Operação e Logística

Relevância

Muito baixa

Pensamento Estratégico Orientado por Dados

Relevância

Muito alta

Pessoas e Cultura

Relevância

Muito baixa

Planejamento Integrado

Relevância

Muito baixa

Regeneração

Relevância

Muito baixa

Tecnologia, Dados & IA

Relevância

Média